Vodič za uspješno prijavu na posao

Prijavljivanje za posao može biti izuzetno stresno, često ponižavajuće iskustvo, ali zapravo ne mora biti posao kojeg smo svi upoznali i bojali se.

Ovaj sveobuhvatni vodič uključuje informacije o ispunjavanju obrazaca zahtjeva za posao, pisanju pisama o prijavi, ponovnom podnošenju zahtjeva za radna mjesta, kao i praćenju. Čitajte dalje kako biste naučili više o tome što trebate učiniti za uspješno traženje posla!

Početak rada

Gdje možete tražiti poslove koji odgovaraju vašim interesima i ciljevima karijere? A kada biste se trebali prijaviti za posao koji vam je draži?

Gdje pogledati

Mnogo je strategija traženja posla koje treba razviti za istraživanje odgovarajućih radnih mjesta, uključujući:

  • Pregledavanje radnih mjesta poput Monster, Reed i naših vlastitih poslova CareerAddict
  • Sudjelujte na sajmovima poslova i mrežnim događanjima
  • Poslodavci u hladnom pozivu
  • Završavajući pripravnički staž
  • Provjera web stranica tvrtke i njihovih stranica na društvenim mrežama
  • Registriranje kod agencija za zapošljavanje
  • Pregledavanje odjeljka s oglasima vašeg lokalnog dnevnika

Kada se prijaviti

Zapravo nema određenog dana u tjednu koji bi se znanstveno smatrao najboljim u pogledu prijave za posao, mada je američko istraživanje pokazalo da se većina kandidata (18, 5%) prijavljuje na posao u utorak.

Kako se kaže, što se prije prijavite, veće su vam šanse da se zaposlite. I to je zbog toga što će prve prijave primljene za otvaranje odrediti tko je konkurencija. Drugim riječima, ako vidite da posao ide u ponedjeljak, ne pričekajte da se prijavite do petka - ili još gore, vikenda. Životopis će vas samo zakopati!

Ispunjavanje prijavnice

Neki će poslodavci zahtijevati da popunite obrazac.

Tipični odjeljci prijavnog obrasca uključuju:

  • Osobni podaci: to uključuje stvari kao što su vaše puno ime, adresa, telefonski broj i adresa e-pošte.
  • Obrazovna pozadina: obavezno navedite svoje kvalifikacije obrnutim kronološkim redoslijedom, zajedno s ocjenama i dodijeljenim datumima.
  • Povijest zaposlenja : prethodni poslodavci, nazivi poslova i datumi zaposlenja. Od vas će se možda tražiti i da ukratko navedete svoje radne obveze. Kao i vaše kvalifikacije, vaše radno iskustvo treba biti navedeno redoslijedom, prvo s vašim najnovijim poslom.
  • Pitanja na temelju kompetencije: To mogu uključivati ​​pitanja poput "Opišite vrijeme kada ste radili u timu". Obavezno pročitajte ta pitanja pažljivo i upotrijebite primjere iz stvarnog života za opisivanje svojih vještina.
  • Ostala pitanja: Možda ćete naići i na druga, opća (ili ponekad zamršenija) pitanja poput "Što mislite, koje su najvažnije kvalitete ove uloge?"
  • Osobna izjava: Ovaj se odjeljak koristi za opisivanje razloga za prijavu na posao, koliko su vaše snage relevantne za položaj, kao i kako vam odgovara uloga i tvrtka.
  • Upućivanja: U idealnom slučaju to bi trebali biti ljudi koji vas poznaju profesionalno, mada su ponekad prihvatljive i osobne reference (na primjer, prijatelj koji može jamčiti za vaš lik). Obavezno prvo provjerite kod njih prije nego što ih navedete kao reference!

Imajte na umu da postoje određeni anti-diskriminacijski zakoni koji reguliraju što poslodavci mogu, a što vas ne mogu tražiti u postupku zapošljavanja. Na primjer, mogu vas pitati samo za vaš datum rođenja ako morate biti određene dobi da biste obavljali posao (npr .: prodavati alkohol). Web-lokacija GOV.UK sadrži dodatne informacije o tome što poslodavci mogu tražiti od kandidata tijekom zapošljavanja.

Pisanje molbe

Pismo zahtjeva ili pismo prijave i propratno pismo u osnovi su ista stvar, s nekim suptilnim razlikama. Propratno pismo obično se koristi za popunjavanje bilo koje zbirke dokumenata ili medija kako bi se opisali razlozi slanja, dok se pismo prijave posebno koristi za prijavu na posao, za prijem u školu itd.

Općenito, treba sadržavati:

  • Vaši podaci za kontakt (to nije potrebno ako pismo dostavljate e-poštom)
  • Uljudan pozdrav / pozdrav
  • Uvodni odlomak u kojem se navodi vaš interes za posao (navedite naziv posla na koji se prijavljujete)
  • Dva do tri odlomka koji naglašavaju vaše vještine, postignuća i kvalifikacije te kako vas čine dobrom za ulogu
  • Završni odlomak koji ponavlja vaše zanimanje za ulogu, nudeći pružiti više informacija i zahvaliti poslodavcu na njihovom vremenu i pažnji
  • Besplatan zatvor (npr. "Srdačan pozdrav")
  • Vaš potpis, a zatim vaše upisano ime

Prilikom pisanja pisma o prijavi za posao obavezno uzmite u obzir prezentaciju i izgled:

  • Duljina: Vaše pismo ne smije biti duže od jedne stranice.
  • Font: Upotrijebite jednostavan, čist i čitljiv font poput Arial, Calibri, Helvetica ili Times New Roman. Što god učinite, ne koristite Comic Sans! Ne zaboravite da se držite jednog stila i da bi veličina fonta trebala biti između 10 i 12 bodova.
  • Rubovi stranice: Na vrhu, dnu, lijevoj i desnoj strani stranice mora biti razmak od najmanje 2 cm.

Ispod ćete pronaći nekoliko primjera pisama koja možete koristiti za inspiraciju u pisanju vlastitog:

Primjer profesionalnog pisma

trska

Primjer pisma o školskom napuštanju

trska

pretplatiti

Prijavite se na naš newsletter za još sjajniji sadržaj i dobiti 20% popusta na našem testu karijere!

pretplatiti

Podnošenje zahtjeva za postojeći posao

Jedna od prvih stvari koju biste trebali učiniti prije prijavljivanja za postojeći posao jest nazvati poslodavca radi daljnjih detalja o radnom mjestu. Sve posebne informacije koje možete dobiti iz ovog telefonskog poziva (koje već nisu istaknute u oglasu za posao) mogu biti uključene u vašu prijavu. To će vam učinkovito pružiti prednost nad konkurencijom koja se nikad nije trudila naučiti više o poslu prije nego što se prijavila.

Obratite se svim kriterijima odabira navedenim u oglasu za posao i prijavite li se u navedenom vremenskom okviru.

Slanje špekulativnog životopisa

Ako želite raditi za određenu tvrtku, ali trenutno nemaju odgovarajuće slobodno mjesto za vas, nema štete u slanju špekulativne prijave. Zapamtite da to treba napisati oko tvrtke i njihovih potreba, a ne zaboravite navesti primjere i mjeriti rezultate svojih napora kad je to moguće.

Prilikom potpisivanja pisma izbjegavajte izgovarati stvari poput: "Jedva čekam da vas upoznam i razgovaram o svojoj novoj ulozi u vašoj tvrtki". Čini vas zvučnim drskim, arogantnim i očajnim.

Prijava u osoba

Mnogi, posebno mali poslodavci, oglašavat će slobodna radna mjesta na izlogu. Ta se slobodna radna mjesta često popunjavaju, tako da morate biti jednako brzi i prijaviti se odmah.

Iako formalno nećete biti intervjuirani za posao, i dalje ćete suditi o svom izgledu i načinu na koji se ponašate. Stoga je važno pogledati dio - poslovno casual je opći konsenzus

Ne zaboravite ponijeti sa sobom relevantnu kopiju svog životopisa koju ćete dati poslodavcima. Trebali biste imati i popis svojih referenci u stanju pripravnosti, kao i sve dodatne informacije koje će vam trebati za dovršavanje prijave (npr. Kopije vaših kvalifikacija).

Slanje na mreži

Većina se radnih mjesta ovih dana oglašava putem interneta ili na oglasnim pločama ili izravno na web lokaciji tvrtke (ili oboje). Obično ćete biti pozvani da registrirate račun kako biste mogli početi prijavljivati ​​za posao, a apsolutno je ključno da na mreži održavate jedan profil kandidata po web mjestu jer više profila može zbuniti sustav regruta.

Budite oprezni i prilikom prijenosa dokumenata. Oni bi trebali zadovoljiti zahtjeve veličine i formata sustava. Provjerite dali ste dokumentu dobro ime datoteke poput "John Smith CV 2017.doc" i izbjegavajte generička imena poput "moj CV.doc".

Na kraju, ako se prijavljujete putem e-pošte, važno je dodati sjajan predmet kako bi poslodavci osigurali otvaranje vaše prijave. U idealnom slučaju trebalo bi navesti naziv posla za koji se prijavljujete i vaše ime - na primjer: 'Office Manager - Jane Smith'.

Korištenje tradicionalne pošte

Ako ste se odlučili za tradicionalnu rutu i pošaljite svoju prijavu, zajedno sa svim pratećim dokumentima, poslodavcu, obavezno koristite omotnicu DL ili A4. Važno je da kovertu obratite pravoj osobi, pa nazovite tvrtku i pitajte je tko će dobiti kovertu.

Ne zaboravite priložiti svoju posjetnicu. Ako nemate posjetnice, dobro je naručiti ih. Oni su relativno jeftini (možete nabaviti vlastite ispisane kartice putem internetskih usluga poput Moo ili Vistaprint) i izvrstan su način da se istaknete iz gomile.

Ponovna prijava za posao

Ako se ponovo prijavite za posao, prvi put ste odbijeni, ali od tada je ponovo objavljen "> e-poštom ili LinkedIn porukom. Upamtite: trebao bi biti kratak, točan i pristojan, a također bi trebao poboljšati vaše vještine i ponoviti Vaše zanimanje za položaj. Možete ih i nazvati ili čak osobno kontaktirati.

Važno je napomenuti da ako popis poslova posebno kaže kandidatima da ne nastave, onda nemojte!

Savjeti i upozorenja

Prije nego što počnete slati životopis lijevo, desno i u središte, sastavili smo nekoliko završnih savjeta koji će vam pomoći da napravite uspješnu prijavu.

  • Ispitajte i uredite: Aplikacija s gramatičkim i pravopisnim pogreškama neće vas dobiti nigdje. Za pomoć se obratite prijatelju pouzdanog prijatelja ili člana obitelji koji će pregledati vašu prijavu i koji će moći primijetiti potencijalno sramotnu pogrešku u pogrešci koju ste propustili.
  • Ne regurgirajte svoj životopis: Opišite dodatne vještine i dostignuća i nastojte ponuditi nešto drugačije od onoga što voditelj zapošljavanja lako može pronaći u vašem životopisu.
  • Neka vaš LinkedIn profil bude ažuriran: Poslodavci će ga provjeriti. Provjerite jesu li sve informacije aktualne i pokušajte redovito objavljivati ​​ažuriranja.
  • Ne prijavljujte se ako niste kvalificirani: samo ćete izgubiti vrijeme regrutova. Rekavši da, međutim, ako niste potpuno kvalificirani i vaše vještine i znanje mogu vam pomoći u premošćivanju svih nedostataka, možda još uvijek imate šansu.
  • Istraživanje tvrtke: Važno je da shvatite što je to točno. To će vam omogućiti da naglasite svoje vještine i iskustvo u tim područjima.
  • Odjeljke ne ostavljajte nepotpune: Iako su to samo neobavezna polja, pokušajte smisliti nešto što će vam pomoći da podržite vašu kandidaturu.
  • Pošaljite sve potrebne dokumente: Pažljivo pročitajte opis posla i obavezno pošaljite odgovarajuće upute T.
  • Ne podnosite svoju prijavu pogrešnoj osobi: pretpostavite da nikad neće pronaći put do prave osobe. Obavezno provjerite i dvaput provjerite primateljevo ime i adresu e-pošte.
  • Pripremite sve: Osigurajte da vaš životopis bude ažuriran i da su spremne za upotrebu vaše reference, potvrde i bilo koji drugi dokumenti. Kucanje u posljednjem trenutku i pronalazak važnog dokumenta samo će izgubiti dragocjeno vrijeme!

Imate li nešto što želite dodati? Pridružite se razgovoru dolje i podijelite sa nama svoje misli i iskustva u traženju posla!

Ostavite Komentar

Please enter your comment!
Please enter your name here